没有豪言壮语，她却以严谨的工作态度感化着大家，成为大家心中的榜样，自动向她看齐；没有惊天动地的事迹，她却以尽职尽责、勇于奉献，赢得了大家的赞誉。她就是我们合肥办事处经理——车玉芝。
提到车玉芝，大家对她的第一印象就是干练，可能有些人还认为她是我们的财务部主任吧，毕竟她在财务部期间雷厉风行的工作作风至今还被大家津津乐道，在今年4月份，她正式担任我们合肥办事处经理一职，到现在为止，已历时5个月。这5个月期间，走的迷茫、艰辛，但也还算顺利，以至于在8月份的评比中，取得了销售部门中环比增长第一名，这一点点的增长来之不易。
合肥市，作为安徽省的省会城市，经济发展快，经济水平高，高端消费群体人数多，合肥市场似乎没有理由做不好，怎样将公司的高端产品——皖北树林蛋送到这些消费者手中，这给车玉芝带来了一种无形的压力，有压力就有动力。凭借着自己多年在合肥居住积累下来的人脉关系，很快建立了第一个粉丝群，销售配送皖北树林蛋。起初，群里才二三十人，发个红包人都懒得抢，现在粉丝增长到245人，且连续半个月没有掉粉，这是一件很难做到的事情，然而车玉芝做到了，诀窍只有一个，用心去做。前段时间，“一苗难求”，她就整天在群里发各个疫苗接种点的接种信息；她每天发送正能量的心灵鸡汤，让消费者觉得这不仅仅是个购物群，还可以让精神在此得到疗养，甚至她平时的一个工作状态都足以带动大家对生活的热爱；她不吝啬厨艺分享，发图片并不是从网上盗几张图，而是自己的真实厨艺，鸡蛋饼、鸡蛋羹、凉拌鸡蛋干，各类可以和鸡蛋搭配的菜品，都让她做的有模有样，完全不输星级大厨，天气冷了，就适时的在群里发点熬鸡汤的场面，就连没下过厨的宝妈也忍不住下单订两只公鸡，因为群里经常发做饭的教程，带动大家学会了做饭；她一个月回阜阳一次，还要抓住这个机会，给群里的消费者们带去板面、枕头馍、格拉条等家乡特产，而且不加一分钱路费，这样的群主大家怎么能不喜欢呢，从群里能得到这么多的福利与实惠，怎么舍得退群呢。
车玉芝能获得今天的成绩，还有一个重要原因就是用力去做。合家福超市的维护需要我们公司的人自己去做，代理商并不负责，所以一切的业务洽谈、商品包装、商品促销、商品调退货全部落到她一个人头上，换我们可能会觉得一筹莫展，而她在上任的第二个月就捋清了思路，光想还不行，还得去做，酷暑三伏，她带领韩正红，担任多重角色，如火如荼的开展工作。鸡蛋需要包装，就担任包装工的角色；超市缺货了，就担任送货员的角色；超市里要促销做活动，就担任导购员的角色；平时的店面维护，就担任市场主管的角色。如此吃苦，销量不增长都难，合家福的销售额由原先的3000元增长到现在的2万元。成绩不会作假，在她身上，我们见证了那条真理：有付出才有收获。
取得如此可喜的成绩，车玉芝同志并没有骄傲，反而更加努力的学习，因为她深知学习的重要性，也切实感受到了学习带来的实惠，没有学习就没有进步。优秀的人更努力，我们是否感受到了那种紧迫感呢？反正作为小编的我是感受到了。
我们的优秀员工都有这样的共同点：有德有才、以诚待人、团结互助、爱岗敬业，这正是我们公司员工标准的体现，既然能经过层层筛选进入金牌这个大家庭，说明我们每个人都是具备这些品质的，只是还没有被我们发挥的淋漓尽致，相信通过接下来的不断努力，下一次站在领奖台上的人就是你。
